Lagerleiter (m/w/d)

Standort

Dornbirn

Bereich

Logistik/Lager

Anstellung

Vollzeit

Eintrittsdatum

sofort

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Ihre Aufgaben

  • Beitrag zum wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens leisten und im Sinne der Unternehmenszielsetzung handeln.
  • Qualitätsbewusste und auf höchstmögliche Produktivität ausgerichtete Führung und Leitung, sowie die aktive Mitarbeit zur Erreichung der Unternehmensziele
  • Unterstützung der Logistikleitung in allen Bereichen der Gruppenlogistik
  • Leitung und Organisation des Zentrallagers und der dazugehörenden Außenläger
  • Optimierung des Waren- und Informationsflusses
  • Gestaltung optimaler Gesamtprozesse auf Grundlage von KPS
  • Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern zur optimalen Steuerung und Planung der Durchlaufzeiten.
  • Organisieren von Weiterbildungen
  • Regelmäßige Gesprächsführung mit den Mitarbeitern
  • Analyse der Fehlzeiten sowie Fluktuation und Verbesserungsvorschläge vorbringen
  • Kostenoptimierende und kostenminimierende Organisation von Abläufen
  • Entwicklung prozessorientierter Konzepte und Strategien für den Logistik- Gesamtprozess
  • Überwachung sämtlicher Entscheidungen mit dem Ziel der Optimierung von Bestand und Lieferfähigkeit
  • Enge Mitentscheidung über Personalplanungen und Investitionen
  • Identifikation von Verbesserungsmaßnahmen mit dem Ziel der höheren Transparenz
  • Verwaltungsstrafrechtliche/r Beauftragte/r

Ihr Profil

  • fundierte Ausbildung im Bereich der Lagerlogistik (abgeschlossenes Studium)
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
  • Erfahrung in Personalführung und Personaleinsatzplanung
  • Gute EDV- Anwenderkenntnisse
  • Genaue und strukturierte sowie analytische Arbeitsweise
  • Gute Ausdrucksform und Kommunikationsstärke mit diplomatischen Geschick
  • Respekt und vertrauensvoller Umgang mit den Mitmenschen
  • Hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit
  • Strategisches Denken
  • Stressresident
  • Eigendynamisch
  • Zuverlässig
  • Loyal

Gehalt

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestbruttomonatsgehalt für diese Position bei einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Std./Woche) € 2.041,- beträgt. Die Gehaltseinstufung erfolgt nach Vordienstzeiten. Eine Überzahlung ist bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen.

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